La Germania è una delle economie più forti e stabili d'Europa, il che la rende una meta ambita per coloro che cercano lavoro e opportunità professionali all'estero. Inoltre, nell'ultimo anno, la Germania ha sviluppato una forte carenza di manodopera qualificata e sta mettendo in atto una serie di politiche destinate proprio a facilitare l'immigrazione e ad attrarre almeno 125.000 lavoratori qualificati ogni anno. Se sei un cittadino italiano e stai pensando di trasferirti per lavorare in Germania, ci sono alcune cose che è il caso di considerare prima di prendere questa decisione.
In questo articolo, parleremo del mercato del lavoro tedesco, ma anche dei requisiti necessari per trovare lavoro in Germania, comprese le qualifiche, la lingua e i documenti richiesti, oltre a fornirti alcuni consigli su come affrontare l'ambiente di lavoro in un'azienda tedesca.
Qualifiche e competenze per lavorare in Germania
In Germania, le qualifiche e le competenze sono molto importanti. Molte professioni richiedono una formazione specifica, come una laurea o un'apprendistato e non possono essere esercitate senza le qualifiche corrette. Ci sono anche molte posizioni che richiedono una certificazione o una licenza per esercitare e non necessariamente le classificazioni sono le stesse che in Italia – per esempio, molti settori dell'artigianato, in Germania, sono categorie professionali protette. Se ti interessa svolgere una professione specifica, quindi, è importante verificare se si tratti di uno dei settori che richiedono qualifiche precise.
Se hai già una laurea, un diploma o una qualifica professionale in Italia, inoltre, è importante verificare se questi sono riconosciuti in Germania. Esistono organizzazioni che offrono servizi di valutazione delle qualifiche per aiutarti a capire se le tue credenziali sono accettate in Germania, a tradurre la documentazione necessaria e a far riconoscere tutti i tuoi titoli di studio e professionali.
La lingua tedesca
La lingua tedesca è fondamentale per lavorare in Germania. Anche se in molte grandi aziende si utilizza l'inglese come lingua ufficiale, è comunque importante imparare il tedesco per comunicare con i colleghi e i clienti locali. Inoltre, molte posizioni richiedono la conoscenza della lingua tedesca di default, anche se l'ambiente di lavoro è internazionale e l'inglese è la lingua più utilizzata.
Ci sono molte scuole di lingua tedesca in Italia, ma se vuoi imparare il tedesco sul serio, la cosa migliore è studiare in Germania e frequentare un corso di lingua presso una scuola locale. Ci sono molte scuole di lingua tedesca a basso costo e le lezioni spesso includono attività culturali e sociali, il che ti aiuterà ad immergerti nella cultura tedesca.
Ciò detto, è assolutamente possibile, specialmente nelle grandi città, trovare lavoro anche se non si domina ancora la lingua, specialmente nei settori dei servizi, della ristorazione e del turismo. Naturalmente, ampliare le tue conoscenze linguistiche ti permetterà di accedere a un mercato del lavoro più ampio e a offerte più allettanti per lavori qualificati.
Documenti necessari per lavorare in Germania
I cittadini dell'Unione Europea non hanno bisogno di visti né permessi di lavoro o di soggiorno per poter lavorare in Germania: ti basterà il documento d'identità italiano per poter chiedere la residenza, aprire un conto bancario e cercare lavoro. Se decidi di stabilirti in Germania per più di tre mesi, tuttavia, dovrai iscriverti all'AIRE (l'Anagrafe degli Italiani Residenti all'Estero) e sottoscrivere un'assicurazione sanitaria tedesca.
Come tutti, ottenere un codice fiscale tedesco, ma se decidi di lavorare in Germania da libero professionista avrai bisogno anche di una partita iva locale. A differenza di quanto accade per la partita iva italiana, però, non dovrai sostenere costi fissi per il suo mantenimento: semplicemente pagherai le imposte sui tuoi eventuali guadagni.
La cultura del lavoro tedesca
La cultura del lavoro in Germania è molto diversa da quella italiana. In generale, i tedeschi sono molto organizzati, puntuali e orientati al lavoro. Ci sono anche alcune differenze culturali importanti da considerare, ad esempio il fatto che i tedeschi sono molto rispettosi della gerarchia e del tempo. Se lavori in un'azienda tedesca, è importante rispettare le regole e le scadenze, altrimenti rischi di creare tensioni sul posto di lavoro. Questo vuol dire, da un lato, grande precisione e completezza nel lavoro da parte del dipendente, ma anche grande rispetto da parte del datore di lavoro.
Inoltre, in Germania è piuttosto comune, soprattutto nelle grandi aziende, chiedere e negoziare periodicamente un aumento di stipendio con il datore di lavoro. Infine, puoi aspettarti un ambiente professionale mediamente più formale rispetto all'Italia. Per esempio, è molto più comune, fra colleghi e fra datori di lavoro e dipendenti, darsi del “lei” anche in contesti in cui in Italia sembrerebbe naturale darsi del “tu”.
Centri per l'impiego per lavorare in Germania
In Germania, esistono i centri per l'impiego, che possono essere di tipo diverso a seconda dei livelli di servizio che erogano. Sono delle vere e proprie agenzie pubbliche che si occupano di aiutare le persone a trovare lavoro. Qui potrai ricevere una consulenza sulla ricerca del lavoro, la valutazione delle qualifiche, la formazione e l'orientamento professionale, gli eventuali sussidi dei quali puoi godere nei periodi di disoccupazione e la possibilità di acquisire nuove qualifiche certificate.
Come stilare un curriculum vitae per il mercato del lavoro tedesco
Stilare un curriculum vitae per il mercato per lavorare in Germania richiede una certa attenzione, in quanto ci sono alcune specificità che è importante tenere in considerazione.
- Struttura il tuo curriculum vitae in modo chiaro e preciso: il tuo curriculum vitae dovrebbe includere tutte le informazioni importanti in modo chiaro e preciso, ovviamente in perfetto tedesco. Inizia con i tuoi dati personali, seguiti dall'obiettivo professionale, l'esperienza lavorativa, la formazione e le competenze linguistiche. Ti consigliamo di strutturare il tuo curriculum vitae in modo ordinato e facile da leggere.
- Includi una foto: in Germania, è comune includere una foto sul curriculum vitae e le foto in questione devono seguire parametri comuni. Esistono molti fotografi che si specializzano in questo tipo di foto e possono indicarti cosa indossare e come presentarti per dare un'impressione di serietà e professionalità.
- Metti in risalto le tue competenze linguistiche: indica il tuo livello di tedesco e gli eventuali certificati conseguiti e, se parli altre lingue oltre al tedesco, indica con precisione il livello di padronanza di ognuna. Inoltre, se hai altri certificati di lingua, come il TOEFL o il Goethe-Zertifikat, è importante includerli nel tuo curriculum vitae.
- Personalizza il tuo curriculum vitae per ogni lavoro: quando invii il tuo curriculum vitae per una specifica offerta di lavoro, è importante personalizzarlo in modo che corrisponda alle esigenze del datore di lavoro. Assicurati di evidenziare le tue competenze e l'esperienza che sono pertinenti per il lavoro in questione e di aggiungere una lettera di presentazione appropriata.
Trasloco e Spedizione di Pacchi in Germania
Se stai considerando di trasferirti in Germania, il trasloco delle tue cose personali potrebbe rappresentare una delle principali sfide. Ecco alcuni suggerimenti per gestire al meglio questa fase:
- Pianificazione anticipata: Inizia organizzando il trasloco con almeno un paio di mesi di anticipo. Questo ti darà il tempo necessario per confrontare diverse aziende di trasloco e scegliere quella che ti offre il miglior rapporto qualità-prezzo.
- Inventario: Crea un elenco dettagliato degli articoli che intendi spedire. Questo ti aiuterà a ottenere preventivi accurati dalle aziende di trasloco e ad assicurarti che tutto arrivi a destinazione.
- Confezionamento: Gli articoli fragili o di valore dovrebbero essere imballati con cura. Potresti considerare l'idea di assicurare gli articoli più preziosi per il trasloco.
- Regolamentazioni doganali: Informati sulle leggi e regolamentazioni tedesche relative all'importazione di beni personali. Ad esempio, potrebbero esserci restrizioni sull'importazione di determinati articoli o tasse da pagare.
- Servizi postali e spedizioni: Se non vuoi spostare tutto immediatamente, prendi in considerazione la possibilità di spedire alcuni pacchi in Germania attraverso i nostri servizi di spedizione pacchi, bagagli e pallets. Valuta i costi e i tempi di consegna per determinare la soluzione più adatta alle tue esigenze.
Ricorda che trasferirsi in un altro paese può essere stressante, ma una buona organizzazione e una pianificazione accurata possono rendere il processo molto più gestibile.
Conclusione
Lavorare in Germania può essere un'esperienza molto gratificante, ma richiede una certa attenzione per adattarsi alla cultura del lavoro tedesca e per trovare un posto adeguato alle proprie competenze. È importante essere ben preparati e informati sulla ricerca del lavoro e sulle opportunità disponibili. Inoltre, è importante valutare attentamente il proprio curriculum vitae e personalizzarlo in modo che corrisponda alle esigenze del datore di lavoro. Con la giusta attenzione e preparazione, puoi trovare un lavoro soddisfacente in Germania e godere delle numerose opportunità che il paese ha da offrire.
